CURSO NOTURNO, SÁBADOS E ONLINE
Informações e Inscrições: www.acomcs.com
Você quer reduzir os custos e aumentar a qualidade dos seus projetos? Aumentar suas possibilidades no mercado de trabalho? Aprender a usar as melhores práticas de liderança e gestão de pessoas utilizadas nas grandes empresas e conhecer ferramentas inovadoras que irá ajudá-lo a transformar tudo em realidade?
Liderança e Gestão de Pessoas - 08/05/2010 e 15/05/2010 - Rio de Janeiro
Liderança e Gestão de Pessoas - 99/06/2010 e 99/06/2010 - São Paulo
Não perca a oportunidade de se atualizar sobre um dos conhecimentos mais demandados pelas empresas para profissionais de todas as áreas:
Gerenciamento e liderança de pessoas em empresas de todos os tamanhos e ramos de atividades.
Através deste treinamento aprenda os principais recursos para gerir com eficácia suas equipes em seus projetos. Não importando o tipo nem o tamanho da sua empresa.
Liderança e Gestão de Pessoas
A competitividade virou “moeda” de negócios.
No mundo atual a nova “filosofia empresarial”, busca ardentemente e deseja se alinhar a valorização do ser humano nas organizações, para que ele seja o novo diferencial.
Nasce um novo desafio: a conscientização de que as relações entre os seres humanos não são tão amistosas.
Curso presencial
Todo o curso é orientado para atividades e exercícios, ou seja, cada aluno desenvolverá suas habilidades com os recursos propostos.
Objetivo do Treinamento:
O Treinamento Liderança e Gestão de Pessoas tem como objetivo - Refletirmos juntos a melhor maneira de gerir e desenvolver as nossas equipes e demonstrar que os líderes possuem um impacto muito grande na produtividade dos seus colaboradores.
Público-alvo
Profissionais e estudantes de todas as áreas com interesse em Liderança e Gestão de Pessoas, interessados no conhecimento e aplicação do uso das mais modernas ferramentas de Liderança e Gestão de Pessoas.
Pré-requisito
Para o curso de Liderança e Gestão de Pessoas não há pré-requisitos formais. É recomendável experiência no mercado de trabalho.
Informações Gerais
- O número de alunos é limitado.
- Ao final do curso o aluno receberá certificado de conclusão expedido pela Acom Computer Services.
Coordenador/Instrutor
- Ricardo Evangelista, Tecnólogo em Processamento de Dados, FACHA. Empresário, Profissional de Tecnologia da Informação e Prof. do Departamento de Informática FACHA e SENAC-Rio.
Instrutor
- José Mauro Santos, Administrador de Empresas, UFRRJ, Pós-Graduado em Administração de Recursos Humanos e Docência do Ensino Superior. Professor da Universidade Estácio de Sá (Cursos de verão e de férias). Tendo experiência de 20 anos, no mundo corporativo.
Dinâmica do Curso:
O curso é totalmente prático.
Os alunos começam o desenvolvimento prático por meio de exercícios e simulações. Aprenda praticando.
Programa
Carga Horária:
16 horas (2 Sábados)
1. Choques de gerações:
• Baby-boomers;
• X;
• Y;
• Z ou F.
2. O Poder da Visão
• Evolução humana;
• Meros expectadores da vida;
• Novo mundo: mudar normas, atitudes, nosso modo de agir, nosso modo de pensar;
• Educar os nossos olhos e ver um mundo diferente;
• Cada um de nós é um universo a ser desvendado;
3. Pensar fora da caixa:
• Zona de conforto;
• Saindo da caixa;
• Criatividade;
• Em busca de sua “mola interior”.
4. Conceitos principais:
• Liderança;
• Gestão;
5. Desenvolvendo equipes de trabalho:
• A riqueza e o desafio das diversidade;
• Situações motivadoras x situações desmotivadoras;
• Relações interpessoais;
• Processo de comunicação;
• Ética e motivação;
• Inteligência emocional e social;
• Construindo relações de confiança;
• Receita de bolo”: existe para formação de uma equipe;
• Autopercepção e percepção do outro;
• Por que alguém seguiria você?
6. Papel do líder na equipe:
• Gestor de mudanças;
• Gerir pessoas;
• Melhorar a comunicação com a equipe;
• Administrar conflitos:
• Facilitador ou focalizador?
• Conseguir o envolvimento de todos;
7. Características do trabalho de equipes:
• A importância da empatia;
• Utilizando feedback de forma produtiva;
• O que é delegar;
• Construindo relações de confiança;
8. Estilos de liderança:
• Autoritário;
• Afetivo;
• Coaching;
• Diretivo;
• Laissez-faire;
• Modelador;
• Participativo;
• Visionário.
9. Habilidades do gestor do século XXI:
• Visão sistêmica;
• Conhecimento;
• Talentos;
• Clientes;
• Comunicação;
• Plano de ação estratégico;
• Sintonia;
• Emoção;
• Resilência;
• Tolerância;
• Mentor.
Material Didático e Benefícios:
• Cada aluno receberá um DVDROM com conteúdo adicional em pdf e vídeos.
• Apostila Português com os Slides utilizados pelo instrutor em sala de aula.
• Aulas expositivas:
• Textos;
• Dinâmicas de Grupo;
• Filmes;
• Certificado de Conclusão
Formas de Pagamento:
À Vista - R$ 255,00 (boleto bancário).
Vagas:
25 (vinte cinco), preenchidas por ordem de pagamento.
O valor da inscrição inclui material didático, certificado de participação e coffee break.
Enviar e-mail com Nome, Telefone e E-mail para
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, para recebimento de instruções sobre como efetuar o pagamento ou para mais informações.
Ao realizar o pagamento do boleto bancário, sua vaga estará garantida, bastando para isso efetuar o pagamento do valor à vista.
Locais:
Rua Haddock Lobo, 369, Salão Premier - P andar, Sala Hadock, Tijuca - Rio de Janeiro (próx. a Estação Afonso Penã do Metrô, ao lado Clube Municipal, ao lado da Casa & Vídeo)
Av. Brigadeiro Luis Antônio, nº 2482 - 2º e 3º andares - Jardim Paulista - São Paulo - SP (próx. a Estação Brigadeiro do Metrô)
Você está interessado em ver seus conhecimentos crescer? Então, participe deste curso inovadir que irá te
permitir expandir suas possibilidades no mercado de trabalho e chegar na frente.
